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Pandemia agudiza desigualdad y violencia para trabajadoras sexuales

Según una encuesta realizada por el Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México, Copred, entre noviembre y diciembre de 2021 a 217; las consecuencias de la pandemia en las trabajadoras sexuales fue la reducción de un 90 % en sus ingresos. Las principales preocupaciones...

junio 3, 2022

Según una encuesta realizada por el Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México, Copred, entre noviembre y diciembre de 2021 a 217; las consecuencias de la pandemia en las trabajadoras sexuales fue la reducción de un 90 % en sus ingresos.

Las principales preocupaciones de las trabajadoras sexuales trans en la CDMX tras el Covid.19 ha sido la intensidad con que la desigualdad y la violencia se elevó.

“La pandemia, sin duda, afectó a las y los trabajadores transexuales en la capital mexicana”, dijo en conferencia de prensa Geraldina González de la Vega, presidenta del Copred, durante la presentación de la Segunda Encuesta sobre Trabajo Sexual en la Ciudad de México.

Rocío Suárez, integrante del Centro de Apoyo de las Identidades Trans, explicó que, entre los principales hallazgos de la encuesta, se pudo constatar que durante la pandemia; los ingresos de las personas trabajadoras sexuales disminuyeron en nueve de cada 10 casos; “además de que siete de cada 10 redujeron sus horas y días de trabajo”.

Esto, dijo Natalia Lane, defensora de los derechos humanos y trabajadora sexual, » fue preocupante principalmente porque solo la mitad de las trabajadoras sexuales dijeron haber recibido ayuda de algún gobierno, ya sea federal, estatal o local».

“Únicamente cuatro de cada 10 recibieron apoyo del Gobierno de la Ciudad de México, mientras que más del 60 por ciento reconoció haber sido apoyada por colectivas y organizaciones de la sociedad civil, lo que muestra la importancia de estas instituciones para estas trabajadoras”, comentó.

Participantes en la encuesta

  • 54 por ciento de las participantes fueron mujeres trans.
  • 40 por ciento mujeres cisgénero.
  • 5 por ciento hombres.
  • 1 por ciento hombres transgénero.

El objetivo es visibilizar las problemáticas a las que viven quienes se dedican el trabajo sexual.

La encuesta se llevó a cabo en cinco secciones

  • Datos demográficos
  • Contexto de trabajo sexual
  • Acceso a la salud
  • Violencia y discriminación
  • Reconocimiento de trabajo sexual.

Motivos para ejercer el trabajo sexual:

  • 9 de cada 10 realiza este trabajo por necesidades económicas.
  • 5 de cada 10 por falta de oportunidades laborales.
  • Casi el 80 % sostiene económicamente a la familia.

Las activistas también mencionaron, que al menos siete de cada 10 trabajadores sexuales desearían dejar su labor si pudieran.

  • 9 de cada 10 realiza este trabajo por necesidades económicas.

“Esto nos lleva a desmitificar la idea de que nadie quiere ejercer el trabajo sexual por voluntad propia”, señalaron.

  • 5 de cada 10 por falta de oportunidades laborales

“Ya que si se considera un delito hay pérdida de empleo, incremento de la violencia, extorsión y negación de servicios públicos y privados”, dijo Suárez.

Algo que es preocupante para Lane, es la violencia contra las trabajadoras sexuales

  • más del 60 por ciento de los encuestados refirió padecer violencia o discriminaciónya sea por instituciones, policías, clientes y transeúntes.

“Las autoridades han fallado”.

“Además, ocho de cada 10 no denuncian por desconfianza o miedo a represalias”, aseveró Lane, quien en enero pasado fue víctima de una agresión con un cuchillo durante su trabajo en un hotel de la Ciudad de México.

Concluyeron con una serie de recomendaciones, entre la que incluyen seguridad para las trabajadoras sexuales, la importancia de legislar para el reconocimiento del trabajo sexual, así como garantizar el acceso a la salud.

Asimismo, consideran importante garantizar la documentación a las personas trans y migrantes, pues muchos no pueden acceder a apoyos gubernamentales por carecer de estos papeles.

Además, resaltaron la importancia de la reinserción educativa y laboral, pues muchos de quienes se dedican a este oficio han referido que lo dejarían su pudieran acceder a empleos flexibles.

Finalmente, pidieron también atender a las trabajadoras de la tercera edad, quienes:

“Son las que se ven más afectadas y vulnerables. Necesitamos ser escuchadas y reconocidas”, concluyó Suárez.

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